Ja, wir sind ein junges Unternehmen. Das bedeutet bei uns allerdings nicht, dass wir in unserer Arbeitsweise chaotisch sind. Ganz im Gegenteil! In allen Handlungen verfolgen wir unsere gemeinsame Vision: eine e.telligent Komponente in oder verbunden mit jedem elektrischen Fahrzeug." Zur Erreichung einer Vision bedarf es allerdings mehr als die Definition von Zielen, Strategien und einer Mission. Es braucht Leitlinien, die in jedem dieser Teilschritte gelebt werden. Leitlinien, die unsere Arbeitsweise, das Miteinander, sowie unser Mindset beschreiben. Alles zusammengefasst in den „e.telligent Guiding principles“.
„Dank unserer Vision kennt jeder unserer Mitarbeiter den Weg, den wir mit e.telligent gehen wollen. Mit unseren Guiding principles legen wir nun auch fest auf welche Art und Weise wir diesen Weg bestreiten“ erklärt CEO Dr. Christian Matzner stolz. Im Rahmen eines Tagesworkshop konnte jeder e.telligent Mitarbeiter seine Meinung in die Leitlinien miteinbringen. Das Team diskutierte viele verschiedene Vorschläge gemeinsam und einigte sich am Ende eines erfolgreichen Tages auf folgende prägnante „e.telligent Guiding principles“. Hier ist das Ergebnis:
e.telligent guiding principles
All for one and one for all
Each individual should act for the benefit of the group and the group should act for the benefit of each individual.
Start with challenges – end with solutions
We do not only just address problems and questions. We always come up with solutions.
We communicate as partners
Transparent, honest, fair and respectful.
We will not fail
Once committed to something, we will succeed.
